1. مواءمة أهداف الجامعة الإستراتيجيّة، ومبادراتها مع معايير التصنيف المختلفة.

2. جمع البيانات المؤسسيّة وتوثيقها بدقة قبل إرسالها لهيئات التصنيف المحليّة، والعالميّة.

3. ضمان تقديم البيانات في الوقت المناسب والامتثال لإرشادات هيئات التصنيف.

4. مراقبة أداء الجامعة عبر أنظمة التصنيف المختلفة، وتحليل نقاط القوة، والمجالات التي تحتاج إلى تحسين.

5. متابعة المؤشرات الرئيسة مثل الإنتاج البحثيّ، ومؤهلات أعضاء هيئة التدريس، ورضا الطلاب، والتدويل، وتوظيف الخريجين.

6. تطوير الاستراتيجيات وتنفيذها؛ لتحسين أداء التصنيف، بما في ذلك تعزيز الإنتاج البحثيّ، والتعاون الدوليّ، ونتائج الطلاب.

7. مقارنة أداء الجامعة مع الجامعات المنافسة محليًّا، وعالميًّا.

8. تحديد أفضل الممارسات من المؤسسات ذات التصنيف الأعلى، وتقديم توصيات لتحسين ترتيب الجامعة.

9. إشراك أعضاء هيئة التدريس، والطلاب، والخريجين، والموظفين الإداريّين في المبادرات التي تُسهم في تحسين التصنيف.

10. تعزيز العلاقات مع المؤسسات الأكاديميّة، والبحثيّة العالميّة؛ لتعزيز رؤية الجامعة الدوليّة وسمعتها.

11. زيادة المشاركة في الشبكات الدوليّة، وبرامج التبادل الأكاديميّ.

12. نشر إنجازات الجامعة في البحث، والابتكار، والتعليم عبر وسائل التواصل المحليّة، والعالميّة؛ لتعزيز سمعتها.

13. تحديد المخاطر المحتملة المتعلقة بأداء التصنيف مثل التغيرات في منهجيّات التصنيف، أو عدم دقة البيانات. 

14. أي مهام أخرى تُكَلَّف بها الإدارة، وتقع ضمن اختصاصاتها.